Solicitați un apel înapoi de la o clinică de psihiatrie. Vă vom suna înapoi: cum funcționează serviciile de apel invers

Un buton va apărea pe site-ul dvs sună din nou cu o pictogramă de receptor. Butonul este vizibil în mod constant, atrage atenția și încurajează oamenii să-l apasă. Făcând clic pe el, vizitatorii vor putea comanda un apel.

Widgetul analizează comportamentul vizitatorilor pe site. Atunci când comportamentul utilizatorului indică cel mai probabil că are nevoie de o consultație - a zăbovit o vreme sau derulează pagina constant în sus și în jos, serviciul afișează o fereastră pop-up și îl invită să comande un apel de consultare. Conform statisticilor noastre, acest lucru crește conversia cu câteva zecimi de procent.

După ce clientul a comandat un apel, serviciul va trimite scrisori despre acest lucru pe e-mailul dumneavoastră. Raportul va informatii detaliate despre vizitator. Acest lucru vă permite să răspundeți rapid la cererea dvs.

Puteți configura serviciul pentru a vă informa că a fost comandat un apel sau că managerul nu a răspuns la telefon. De asemenea, îl puteți configura astfel încât, chiar și după o conversație, vizitatorului să fie trimis un SMS cu numărul managerului. Clientul nu va pierde contactele companiei și vă va putea contacta în orice moment.

Vă setați programul de lucru atunci când vă este convenabil să primiți apeluri. Dacă vizitatorii vin la orele nelucrătoare, atunci serviciul oferă să aleagă o oră când le este convenabil să comande un apel și sistemul vă va suna automat pe dumneavoastră și pe client la ora specificată. Astfel nu vei uita nici un apel! Sistemul gândește pentru tine.

Dacă trebuie să delegați gestionarea contului către Envybox, dar, în același timp, trebuie să permiteți utilizatori diferiți numai anumite actiuni, apoi puteți crea mai mulți utilizatori într-un singur cont. Vă puteți configura drepturile pentru fiecare utilizator. De exemplu, un contabil va avea acces doar la funcția de completare a unui cont, iar un manager va avea acces la funcția de procesare a cererilor.

Nu ne ascundem după zidurile unui SRL ca și alte companii, suntem oameni la fel ca tine. Suntem gata să vă răspundem oricând la întrebări, oriunde vă este convenabil: VKontakte, Facebook, WhatsApp, Viber, apel înapoi, prin telefon, prin e-mail și în persoană! Nu contează pentru noi ce canal de comunicare ai contactat, poți fi sigur că vom arăta o grijă reală, pentru că ne pasă cu adevărat de clienții noștri.

Widgetul analizează comportamentul vizitatorului pe site și, când acesta este pe cale să părăsească site-ul, afișează o fereastră pop-up și îl invită să comande un apel. Conform datelor noastre, acest lucru crește conversia cu câteva zecimi de procente.

După ce vizitatorul a introdus un număr de telefon în formularul de pe site, serviciul vă sună automat managerul și, de îndată ce ridică telefonul, crainicul automat avertizează managerul că clientul a comandat un apel, spune numele clientului , etichete UTM și apoi apelează clientul. După apelarea clientului, serviciul combină ambele apeluri într-o singură conversație între manager și client. După o conversație, serviciul salvează în siguranță o înregistrare a conversației și o puteți asculta în orice moment.

Stocăm în mod fiabil și atent fiecare conversație dintre un client și managerul dvs. timp de 10 ani. Îl poți contacta oricând și poți asculta întreaga conversație de la început până la sfârșit.

După ce a avut loc o conversație cu un client sau managerul nu a răspuns la telefon, serviciul va trimite un raport despre acest lucru pe e-mailul dumneavoastră. Raportul va conține informații detaliate despre vizitator, manager și conversație. E-mailul va conține și un link către înregistrarea conversației. Serviciul trimite zilnic un raport despre câți vizitatori au fost pe site, câți dintre ei au comandat un apel, câți dintre ei au primit răspuns și câți au fost ratați.

Personalizați complet butonul de apel pentru a se potrivi cu stilul site-ului dvs. Puteți personaliza culoarea, forma, textul pe buton. Butonul se va potrivi foarte organic în designul site-ului dvs. și nu va părea străin.

Dacă utilizați deja telefonia IP în compania dvs., atunci o puteți conecta la Envybox și costul unui minut de conversație va fi redus la jumătate, adică. va deveni 2 RUB. în loc de 4 RUB. De ce se întâmplă asta? Nu plătim pentru apelurile către IP PBX, așa că nici nu vă taxăm pentru asta!

Puteți configura câte ramuri doriți. Fiecare ramură are propria sa numere de telefon. La comandarea unui apel, clientului i se va oferi posibilitatea de a alege ce sucursală să contacteze. Filialele pot fi departamente sau chiar anumiți angajați. Acest lucru este convenabil dacă clienții tăi știu exact pe cine doresc să contacteze.

Serviciul oferă clientului posibilitatea de a suna imediat după ce a comandat un apel sau să aleagă o altă oră convenabilă pentru el (în cadrul programului dumneavoastră de lucru). Serviciul oferă această opțiune și în timpul orelor de lucru. De exemplu, un client a vizitat site-ul seara, dar poate comanda un apel pentru dimineața a doua zi. Sistemul vă va conecta automat cu clientul la ora specificată.

Puteți afișa fereastra de comandă a apelurilor Envybox când faceți clic pe orice buton de pe site-ul dvs. Mulți de pe site-ul lor au deja un buton „Comandă un apel” sau „Obține o consultație”. Puteți configura serviciul astfel încât atunci când faceți clic pe el, să se deschidă fereastra noastră de comandă de apel. Nu trebuie să apelați la ajutorul programatorilor și primiți foarte rapid un formular de comandă de apel invers complet pe site, care vă conectează automat cu clientul în câteva secunde. Pentru a face acest lucru, trebuie doar să adăugați parametrul href la link sau butonul cu valoarea #callbackwidget.

Dacă aveți formulare pe site-ul dvs. în care vizitatorii introduc numere de telefon, de exemplu un formular de solicitare, comandă sau apel invers, serviciul nostru vă permite să apelați automat din aceste formulare. Acest lucru permite, de exemplu, să ascundeți complet prezența serviciului pe site, dar să lăsați efectul wow al unui apel instantaneu înapoi.

Se întâmplă ca huliganii sau concurenții să comandă apeluri pe site la numerele altor persoane. Îți ia timp și bani, creează situatii conflictuale. V-am oferit o funcție care vă permite să blocați astfel de persoane și nu vă vor mai putea face rău.

Ați primit o solicitare de apel înapoi după orele de program și ați decis să sunați imediat clientul sau ați decis să sunați din nou clientul după conversație, puteți apela înapoi cu un singur clic de la cont personal. Acest lucru este convenabil deoarece o înregistrare a conversației va fi salvată.

Personalizați complet fereastra pop-up widget pentru a se potrivi cu designul site-ului. Puteți personaliza culoarea, transparența, fundalul și culorile fontului.

Marca fereastra widgetului. Încărcați logo-ul companiei sau fotografia managerului și fereastra dvs. se va potrivi perfect cu a dvs. stil corporativ, va inspira mai multă încredere.

Desigur, am încercat să selectăm texte care să atragă atenția maximă și să oblige vizitatorul să-și părăsească telefonul, dar poți personaliza texte extrem de specializate pentru afacerea ta care vor funcționa special în nișa ta. De exemplu, în loc să oferiți să apelați înapoi, vă puteți oferi să aflați despre o reducere sau o ofertă personală.

Configurați integrarea cu amoCRM și pentru fiecare apel vom crea un contact și o afacere. Dacă tranzacția este deja deschisă, vom actualiza informațiile despre aceasta. De asemenea, vom transfera informații despre vizitator, etichete UTM și o înregistrare a conversației către amoCRM. În interiorul contului există instrucțiuni detaliate text și video despre cum să configurați integrarea.

Configurați integrarea cu Bitrix24 și vom crea un client potențial și o sarcină pentru fiecare apel. Dacă lead-ul a fost deja creat, vom actualiza informațiile. De asemenea, vom transfera informații despre vizitator, etichete UTM și o înregistrare a conversației către Bitrix24. În interiorul contului există instrucțiuni detaliate text și video despre cum să configurați integrarea.

Transmitem informații despre apelurile comandate către sistem analiză end-to-end Roistat, vă permite să vedeți câți bani v-a adus fiecare apel înapoi. În interiorul contului există instrucțiuni detaliate text și video despre cum să configurați integrarea.

Transferăm informații despre apelurile comandate către Google Tag Manager. Unde să trimiți informațiile în continuare depinde doar de imaginația ta. De exemplu, puteți trimite informații suplimentare către Yandex.Metrica și Google Analytics. În interiorul contului există instrucțiuni detaliate text și video despre cum să configurați integrarea.

Integrarea cu Yagla este necesară pentru a urmări ce titluri duc la comenzi de apel invers și care nu și pentru a selecta cel mai eficient. Widgetul nostru, împreună cu acest serviciu, poate aduce conversia aproape la perfecțiune!

Puteți notifica scripturi terță parte (a dvs. sau a altora) despre apelurile de la serviciul nostru, trimițând notificări WebHooks. Pentru a face acest lucru, pur și simplu specificați adresa URL la care vă va fi trimis WebHook.

Această funcție vă permite să afișați widgetul numai vizitatorilor din anumite regiuni și orașe. Acest lucru vă permite să evitați să cheltuiți bani pe apeluri de la acei vizitatori care poate nu sunt clienții dvs. pur geografic, dar pot veni pe site și doresc să consulte gratuit, fără scopul de a comanda un produs sau serviciu de la dvs.

Funcția „Surprinde clientul” vă permite să creșteți vânzările datorită efectului wow. Cel mai bun mod de a explica cum funcționează acest lucru este cu un exemplu. Vizitatorul a comandat un apel pe site și tu ai vorbit cu el despre achiziționarea produsului tău. Serviciul nostru și-a amintit și începe să-l monitorizeze îndeaproape. Au trecut două săptămâni și acest vizitator a vizitat din nou site-ul dvs. În acest moment, serviciul nostru îl va observa imediat și vă va trimite o scrisoare cu informații despre acest vizitator și o înregistrare a ultimei conversații cu acesta. Asculți conversația, îți amintești ce a vrut și îl suni imediat: „Bună! Am vorbit cu tine acum câteva săptămâni. Vreau să știu ce faci?” Persoana se gândește: „Uau, asta e magie, de unde au știut ce cred eu despre produsul lor, se pare că avem cu ei comunicații spațialeși decide să cumpere un produs de la compania ta.”

Dacă clientul a lăsat un nume atunci când a comandat un apel (sau l-a introdus anterior pe un alt site folosind Envybox!), atunci acesta va fi anunțat managerului într-un mesaj de bun venit de către anunțatorul nostru automat. Managerul va putea saluta imediat clientul pe nume! În plus, puteți configura pronunția etichetelor UTM, de exemplu, expresia de căutare pe care a folosit-o clientul. Managerul va putea înțelege imediat despre ce subiect va fi conversația și ce să ofere clientului pentru a-i satisface nevoile specifice.

Aceasta este expresia care încheie cel mai adesea interviul pentru majoritatea candidaților. A trecut însă aproape o săptămână, iar angajatorul tot nu a sunat înapoi. Ce să faci dacă acest post vacant este mai important pentru tine decât alții?

Evaluează-ți șansele

Dacă la interviu v-ați prezentat sincer și abilitățile dvs., atunci promisiunea recrutorului de a vă suna înapoi este cel mai probabil o formă politicoasă de refuz. Prin urmare, nu pierdeți această companie timpul și nervii tăi. Dar nu repeta astfel de situatii.

Precizați termenele limită

Un interviu de succes este doar o parte din poveste. Printre altele, este important să încheiați corect conversația - după ce ați auzit „cheia” promisiunea de a apela înapoi, ar trebui să-i demonstrați recrutorului interesul pentru această poziție. A lua inițiativa ar însemna să clarifici exact când ar trebui să te aștepți la un apel.

Pe de altă parte, rețineți că în unele companii procedura de angajare a unui nou angajat este neclară în timp. O persoană responsabilă se află într-o călătorie de afaceri, a doua este în vacanță, iar a treia este în concediu medical sau în situații de urgență. S-ar putea să vă plângeți de haosul din organizație, dar acesta este doar un factor uman.

Una dintre cele mai importante sarcini pentru tine în această etapă- să evalueze dacă termenele neclare sunt într-adevăr legate de situația actuală compania sau încerci să scapi de ele cu tact fără a te refuza direct.

Pregătiți-vă pentru apel

Dacă nu vă sună niciodată înapoi, atunci înainte de a forma singur numărul de telefon al departamentului de resurse umane, asigurați-vă că aveți toate informațiile care ar putea fi necesare în timpul conversației. În special, este important să știți data ultimului interviu, numele postului și departamentul în care intenționați să lucrați, precum și numele recrutorului care a efectuat interviul.

Din nou, nu uita factor uman- daca angajatorul nu a luat o decizie din cauza anumitor intarzieri, clarifica cand sa te sune data viitoare.

Decide pentru tine

Dacă vă așteptați la un interval de timp exact pentru o decizie cu privire la candidatura dumneavoastră de la angajator, fiți pregătit să fiți precis în răspuns. În special, dacă la interviu ai fost de acord să te suni și să afli despre decizia luată, nu uitați să efectuați apelul la ora convenită. Fără a primi vreo notificare de la tine, cel mai probabil recrutorul va crede că nu mai ai nevoie de post (sau că nu ești o persoană foarte organizată). Ambele opțiuni reduc semnificativ șansele de angajare de succes.

Dacă răspunsul la candidatura dumneavoastră se dovedește a fi pozitiv, fiți deja pregătiți conversatie telefonica numiți exact ziua lansării nou loc de muncă, dacă acest punct nu a fost discutat de dvs. mai devreme. Un răspuns vag precum „trebuie să-ți termini toată munca” poate șterge complet impresia favorabilă la care ai lucrat, poate pentru mai multe interviuri.

Dacă vrei să lucrezi pentru o anumită companie, ia inițiativa și preia controlul asupra situației. Rețineți: cu cât activitatea solicitantului este mai mare, cu atât sunt mai mari șansele ca acesta să obțină un loc de muncă atractiv.

Adesea, după interviu, solicitantul nu află imediat despre decizia luată cu privire la candidatura sa. Managerul de recrutare promite să sune înapoi și să raporteze rezultatul. Cum ar trebui să percepem această promisiune: ca o formă politicoasă de refuz de angajare sau, într-adevăr, ca o promisiune de a apela înapoi? Experții și-au exprimat punctul de vedere pe această temă la revista online „Bani și carieră” și au oferit, de asemenea, sfaturi persoanelor aflate în căutarea unui loc de muncă, astfel încât interviul să aibă un rezultat pozitiv pentru ei.

Pentru orice solicitant, un interviu este un test serios, care se simte comparabil cu promovarea unui examen. În primul rând, trebuie să rămâi calm, să arăți încredere în tine și să ascunzi emoția existentă, dacă există. În al doilea rând, trebuie să impresionezi managerul de resurse umane și să-ți arăți nivelul profesional. În general, trebuie să te arăți cu partea cea mai bună. O altă întrebare: cum va evalua el, managerul de resurse umane, toate acestea? Când nu există îndoieli cu privire la candidatura solicitantului și acesta se potrivește tuturor parametrilor, atunci de cele mai multe ori decizia îi este comunicată imediat. Cu toate acestea, lucrurile nu merg întotdeauna conform scenariului ideal. Recruitorul poate avea îndoieli cu privire la candidat și are nevoie de timp pentru a lua o decizie în cunoștință de cauză. Și apoi sună fraza standard: „Te vom chema înapoi”. Ce înseamnă?

Sună-mă, sună...

Potrivit unui sondaj al Centrului de Cercetare al portalului „Superjob.ru”, 68% dintre ruși percep aceste cuvinte ca pe o refuz de angajare. „Asta înseamnă că nu are rost să aștepți, trebuie să cauți o altă companie!” explică un contabil din Krasnodar. „L-am auzit de multe ori și 95% nu sună înapoi, așa că experiența de viață îmi spune că este cu siguranță un refuz”, clarifică un muncitor de curte din Krasnoyarsk. „De obicei iau promisiunea de a apela înapoi ca un refuz, în cazuri rare, în companiile în care se presupune că există psihologi care testează candidații în acest fel, ei îi fac să aștepte. Am un lucru în cap: dacă nu te angajează, atunci spune imediat nu, astfel încât persoana să nu piardă timpul și să continue să caute de lucru”, adaugă un respondent de la Mineralnye Vody.

20% iau această expresie la propriu. „O iau ca pe o promisiune pe care nimeni nu o va îndeplini”, spune un director comercial din Volgograd. „Întotdeauna spun asta și apoi sună înapoi: fie cu o invitație la muncă, fie informează despre alegerea în favoarea unui alt candidat”, relatează un inginer din Sankt Petersburg.

Alți 12% nu s-au hotărât cu privire la formularea adecvată. „Vor suna înapoi doar dacă răspunsul este pozitiv. Dacă refuză, nu le va îngreuna să o facă”, comentează un controlor de afaceri din Sankt Petersburg. „Opțiunile sunt diferite (în funcție de cultură și profesionalism): oamenii normali sună sau trimit scrisori, dar cei care sunt deosebit de importanți și ocupați nu se deranjează cu niciun răspuns”, adaugă un specialist în întreținerea clădirilor de la Moscova.

Acționăm în funcție de situație...

Interesant, managerii de resurse umane acest cont au un alt punct de vedere. În general, au o imagine diametral opusă a evaluării situației. Într-un sondaj realizat de Centrul de Cercetare al portalului Superjob.ru, 56% dintre specialiștii în HR au raportat că expresia „Te vom chema înapoi” înseamnă cel mai adesea o promisiune de a te suna înapoi. „Înseamnă că nu s-a luat decizia finală, căutare ulterioară, dar asta nu înseamnă refuz. Compania noastră reapelează în orice caz, indiferent dacă există o decizie pozitivă sau negativă cu privire la un anumit solicitant”; „Chiar dacă ne-a plăcut solicitantul, ne luăm o pauză. Încerc să trimit scrisori de respingere, dar nu funcționează întotdeauna și nu toată lumea reușește: este doar sarcina mare. Te avertizez imediat să te numești”; „Promit să sun înapoi dacă răspunsul este pozitiv. Îți spun imediat că, dacă refuzi, nu te voi suna înapoi. Vă informez până la ce oră ar trebui să vă așteptați la un apel și după ce dată cu siguranță nu va urma invitația”, explică aceștia.

31% au recunoscut că aceste cuvinte înseamnă refuz de angajare. „Dacă spun o astfel de frază, înseamnă că candidatul nu a făcut impresia potrivită, iar eu refuz. După 2-3 zile, cu siguranță vă voi anunța de refuzul angajării, de obicei de către e-mail"; „Continuez cu fraza că, dacă nu vă contactăm, asigurați-vă că sunați înapoi și clarificați răspunsul”, clarifică managerii de resurse umane.

13% le-a fost greu să răspundă. „Nu folosim o astfel de expresie în munca noastră”; „Promitem candidaților pentru posturile de linie că vom apela înapoi doar dacă decizia este pozitivă, indicând o anumită perioadă în care ne putem aștepta la un apel. În același timp, vă anunțăm că, dacă nu există niciun apel din partea noastră, candidatul însuși poate suna înapoi pentru a afla soluția. Pentru funcții de conducere, cu siguranță vă vom suna înapoi, indiferent de decizie”; „Cazurile cu o astfel de frază sunt diferite, uneori există un refuz... uneori chiar sunăm înapoi. Este important ca decizia cu privire la candidat să fie luată de șeful departamentului în care sunt selectați oamenii”, subliniază aceștia.

Uită-te la rădăcină...

Ce vor spune experții noștri despre asta? „Totul depinde de ceea ce se concentrează recrutorul după ce a comunicat cu candidatul. Adesea, solicitanții înșiși spun asta, asta înseamnă refuz. Dar există încă mai multe opțiuni pentru desfășurarea evenimentelor. Puteți spune „Te vom suna înapoi” dacă candidatul îndeplinește 8 din 10 puncte, dar intervievatorul nu este complet sigur de calitățile sale personale sau profesionale. ÎN în acest caz, ceva de genul acesta ar putea însemna „pauză”. A doua opțiune este „Te vom suna înapoi”... după ce ne uităm la mai mulți candidați. Acest lucru este potrivit în cazul în care „punem un candidat în așteptare”. Și bineînțeles, a treia variantă, când întâlnirea a fost în general pozitivă, dar managerul de recrutare înțelege că această persoană nu este deloc prototipul companiei și nu va lucra bine cu managerul. În acest caz, puteți suna înapoi și raportați refuzul în câteva zile”, spune Elena Rodionova, specialist în căutarea și selecția personalului la holdingul de resurse umane „Empire Personnel”.

„Expresia de la un angajat de HR, „Te vom suna înapoi”, poate să nu însemne întotdeauna un refuz, deși cel mai adesea implică un astfel de rezultat al întâlnirii. Dacă aș fi solicitantul în această situație, aș lua inițiativa în propriile mâini și aș discuta clar cu recrutorul perioada în care va fi acceptată cererea. feedback(apel/scrisoare). Dacă după perioadă dată nu l-au sunat înapoi sau i-au scris, atunci nu ar trebui să vă grăbiți să ajungeți la concluzia că a fost refuzat în acest fel „în engleză”. Nu trebuie să fii jignit de un angajator care nu respectă acordul și nu dă un răspuns solicitantului în termenul prevăzut. În această situație, va fi mai bine dacă candidatul însuși sună sau scrie angajatului de HR și clarifică starea postului vacant și feedback cu privire la candidatura sa. Chiar dacă răspunsul pentru solicitant este negativ, el își va finaliza comunicarea cu acest angajator într-o notă neutră, politicoasă”, crede Elvira Smagina, șefa grupului de selecție a personalului la Coleman Services.

„Așa cum arată mulți ani de experiență în domeniul resurselor umane, în majoritatea cazurilor promisiunea „Te vom chema înapoi” implică o formă politicoasă de refuz. În opinia noastră, refuzul direct al candidaților este suficient pentru mulți specialiști în HR nu este o sarcină ușoară. Dacă la sfârșitul întâlnirii, solicitantul aude de la recrutor expresia „Te vom suna înapoi”, atunci întrebarea cea mai rațională din partea sa poate fi clarificarea momentului discuției despre candidatura sa și a formularului de furnizare a feedback-ului. În orice caz, nu ar trebui să se stabilească negativ și să renunțe din timp: după expirarea termenului limită, este logic să luați inițiativa - petreceți câteva minute sunând la companie (poate că recrutorul a rămas blocat și nu a sunați înapoi la timp) în loc să vă pierdeți timpul personal pentru griji inutile. Pentru a evita situatii similare, pe baza rezultatelor comunicare personală discutăm cu candidatul aspecte care pot ridica îndoieli din partea clientului nostru (de exemplu, lipsa experiență relevantă lucru). Respectăm întotdeauna etica profesională și oferim comentarii orale și scrise în urma unei întâlniri cu un candidat, chiar și în caz de refuz din partea clientului nostru”, spune Maria Kalinina, consultant la compania de recrutare Pride Consulting Group.

Răspunsurile experților noștri confirmă faptul că totul depinde de situația și contextul specific în care a fost rostită sintagma „Te vom chema înapoi”. În general, sfatul predominant este: să nu trageți concluzii premature, să disperați și să vă gândiți prea mult sau să renunțați. Dacă recrutorul nu sună înapoi, atunci solicitantul ar trebui să se sune și să clarifice informațiile.

Cu toate acestea, mai există un punct: cum să preveniți formularea „Te vom chema înapoi” cu nuanțe de o formă politicoasă de refuz? Experții noștri și-au împărtășit sfaturile în această chestiune.

Ei bine, dacă solicitantul se comportă corespunzător și este capabil să facă o impresie bună specialistului în HR datorită calităților sale personale și a nivelului de profesionalism, atunci după finalizarea interviului poate conta pe un răspuns pozitiv din partea recrutorului. În caz contrar, va auzi expresia „Te vom chema înapoi”, care în acest context va însemna o promisiune de a te chema înapoi.

Svetlana Bashurina

Clinica privată „Salvation” a oferit-o tratament eficient diverse boli și tulburări psihice. Psihiatria este un domeniu complex al medicinei care necesită cunoștințe și abilități maxime din partea medicilor. Prin urmare, toți angajații clinicii noastre sunt specialiști înalt profesioniști, calificați și cu experiență.

Când să ceri ajutor?

Ai observat că ruda ta (bunica, bunicul, mama sau tatăl) nu își amintește lucruri de bază, uită datele, numele obiectelor sau nici măcar nu recunoaște oameni? Acest lucru indică în mod clar un fel de tulburare mintală sau boală mintală. Auto-medicația în acest caz nu este eficientă și chiar periculoasă. Tablete și medicamente luate independent, fără prescripție medicală, în cel mai bun scenariu ameliorează temporar starea pacientului și ameliorează simptomele. În cel mai rău caz, acestea vor provoca daune ireparabile sănătății umane și vor duce la consecințe ireversibile. Tratamentul tradițional acasă, de asemenea, nu este capabil să aducă rezultatele dorite, nici unul remediu popular nu va ajuta cu bolile mintale. Apelând la ele, vei pierde doar timp prețios, ceea ce este atât de important atunci când o persoană are o tulburare mintală.

Dacă ruda dumneavoastră are memorie slabă, pierderea completă a memoriei sau alte semne care indică clar o tulburare mintală sau o boală gravă, nu ezitați, contactați clinica privată de psihiatrie „Salvation”.

De ce ne alegeți pe noi?

Clinica Salvation tratează cu succes fricile, fobiile, stresul, tulburările de memorie și psihopatia. Oferim asistență cu oncologie, îngrijire pentru pacienții după un accident vascular cerebral, tratament internat pentru pacienții vârstnici și geriatrici și tratament pentru cancer. Nu refuzăm pacientul, chiar dacă are ultimul stadiu al bolii.

Multe agentii guvernamentale nu vor să preia pacienţi cu vârsta peste 50-60 de ani. Ajutăm pe toți cei care aplică și asigurăm de bunăvoie tratament după 50-60-70 de ani. Pentru asta avem tot ce ai nevoie:

• pensiune;
• azil de bătrâni;
• hospice imobilizat pe pat;
• îngrijitori profesioniști;
• sanatoriu.

Bătrânețea nu este un motiv pentru a lăsa boala să-și urmeze cursul! Terapia complexă și reabilitarea oferă toate șansele de a restabili funcțiile fizice și mentale de bază la marea majoritate a pacienților și mărește semnificativ speranța de viață.

Specialiștii noștri folosesc în munca lor metode moderne diagnostic și tratament, cele mai eficiente și sigure medicamente, hipnoza. Dacă este necesar, se efectuează o vizită la domiciliu, unde medicii:

• se efectuează o examinare inițială;
• sunt determinate cauzele tulburării mintale;
• se pune un diagnostic preliminar;
• un atac acut sau sindromul de mahmureală este ameliorat;
• în cazurile severe, este posibilă plasarea forțată a pacientului într-un spital - un centru de reabilitare închis.

Tratamentul în clinica noastră este ieftin. Prima consultație este gratuită. Prețurile pentru toate serviciile sunt complet deschise, acestea includ costul tuturor procedurilor în avans.

Rudele pacienților pun adesea întrebări: „Spuneți-mi ce este o tulburare mintală?”, „Sfaturi cum să ajut o persoană cu o boală gravă?”, „Cât timp trăiesc cu ea și cum să prelungească timpul alocat?” Veți primi o consultație detaliată la clinica privată „Salvare”!

Oferim ajutor realși tratați cu succes orice boală psihică!

Consultați un specialist!

Vom fi bucuroși să vă răspundem la toate întrebările!

Ai de gând să călătorești în Emiratele Arabe Unite? Cauți o geantă elegantă pentru bărbați? Căutați cel mai bun sushi bar din Kazan? Sau poate aveți nevoie de reparații în Novosibirsk? Cunoaștem companii care prețuiesc tine și timpul tău.

Am colectat 15 companii de la zone diferite, care vă va suna cu siguranță în 30 de secunde, vă va ajuta să vă rezolvați problema, să vă răspundă la orice întrebare, să vă ajute cu sfaturi și acțiuni.

Fără semnale sonore nesfârșite și așteptare la linie, fără „vă sunăm înapoi într-o săptămână” sau „cât mai curând posibil”. 30 de secunde și problema ta este rezolvată. Contactează-i pe cei care te prețuiesc pe tine și pe timpul tău.

Yaponka.su – Cea mai bună casă de sushi din Kazan. Transport gratuit, gamă largă, servicii de primă clasă.

Gorsluzhba1.rf – Reparații minore de orice tip în Novosibirsk. Electrice, sanitare, mici reparatii casnice, montaj si montaj mobilier. Cei mai buni stăpâni ai orașului.

1.54wear.com - Hanorace elegante cu universități din Novosibirsk. NSAU, NSMU, STU – tipărituri ale celor mai prestigioase universități.

KraskiHoli.rf – Organizator al celui mai mare festival de culori din Rusia. Culori indiene Holi în Rusia. Unul dintre cele mai colorate și vibrante evenimente ale anului.

Hc-newlife.ru - Complex de locuințe « Viață nouă" Apartamente în Krasnoarmeysk. Trei clădiri rezidențiale într-una dintre cele mai verzi zone din regiunea Moscovei.

Ceramogranit-optom.ru - gresie portelan en-gros. Cele mai bune preturi, cel mai bun serviciu. Gamă largă și livrare convenabilă.

Graliv.net - Analiza laptopurilor. Unul dintre cei mai mari jucători de pe piața componentelor pentru laptop.

1mangal.ru - Cel mai mare magazin online, angajată în vânzarea de grătare. Gamă largă, peste 10 ani de experiență, lucrări originale.

Domvorot.su - Magazin online de usi sectionale industriale si de garaj la preturi de producator. Calitate europeana, instalare profesionala.

Zelenayagorka.pro - Site-ul centrului de recreere „Zelenaya Gorka”. Un loc pitoresc de relaxare pe malul lacului Ural Tavatuy. Nu mai visa, este timpul să te relaxezi!

Piquadro.ru este un magazin online al celebrei companii italiene inovatoare Piquadro, care produce articole din piele și este specializată în produse din piele pentru bărbați și femei.

Kvartirov24.ru - Site-ul unui hotel de tip apartament din Krasnoyarsk. Unul dintre cele mai bune hoteluri din oraș.

Avtolombard63.rf – Cel mai bun dealer auto din Samara.

Energybank.pro - Magazin online de dispozitive cool și luminoase. Unul dintre liderii pieței.

09svo.ru - Site-ul web al unei companii care vinde sisteme de supraveghere video. Sisteme de supraveghere video si control acces la cheie. Proiectare, instalare, intretinere.

Aceste companii își prețuiesc clienții și timpul lor. Acum știi unde să mergi dacă ai nevoie de un sistem de supraveghere video, un grătar, haine, un hanorac sau vrei să te relaxezi în natură.