Categorii relevante de lucrători. Relevanța căutării este ceea ce este în cuvinte simple. De ce apar pagini irelevante în rezultatele căutării?

- [Engleză] relevant essential] ling. capabil să servească la distingerea unităților lingvistice; având semnificație pentru ceea ce l. Dicționar de cuvinte străine. Komlev N.G., 2006. relevant (Englez relevant essential) capabil să servească la distingerea între lingvistice... Dicționar de cuvinte străine ale limbii ruse

Dicționar adecvat și relevant de sinonime rusești. adj. relevant, număr de sinonime: 3 adecvat (27) ... Dicţionar de sinonime

relevante- o, o. relaționați a crește, crește limba engleză. relevante.1. specialist. Important, semnificativ. 2. lingvistice Capabil să servească la distingerea unităților lingvistice. Krysin 1998. Relevanță/ness 1) proprietatea relevantului; 2) informează. Corespondenta semantica intre... ... Dicţionar istoric Galicisme ale limbii ruse

Vezi relevante... Dicționar în cinci limbi termeni lingvistici

- (din franceză „relever”, marca, evidenția). Capabil să servească la distingerea unităților lingvistice... Dicţionar de termeni lingvistici

relevante- capabil să diferențieze unități lingvistice, capabil să servească la diferențierea (delimitarea) unităților lingvistice și, deci, important pentru limbaj ca mijloc de comunicare; semnificativ... Dicționar de traducere explicativă

relevante- relevante; scurt forma zece, tna... Dicționar de ortografie rusă

relevante- (esențial relevant pentru limba engleză) Necesar pentru distingerea unităților lingvistice... Dicţionar de termeni lingvistici T.V. Mânz

relevante- cr.f. releva/nten, releva/ntna, tno, tny... Dicționar de ortografie al limbii ruse

Aya, o; zece, tna, tno. [Engleză] esențial relevant] Lingu. Capabil să servească la distingerea unităților lingvistice. Ry semne. Paradis opoziție. ◁ Relevanța și; și … Dicţionar enciclopedic

Cărți

, Turnbull D., Buryman J. Utilizatorii sunt obișnuiți să primească rezultate relevante aproape instantaneu de la aplicații de căutare. Pentru a crea astfel de aplicații, trebuie să stăpânești motoarele de căutare. Cu toate acestea, pentru mulți...
Căutare de relevanță folosind Elasticsearch și Solr, Turnbull Doug, Berryman John. Utilizatorii sunt obișnuiți să primească rezultate relevante aproape instantaneu din aplicațiile de căutare. Pentru a crea astfel de aplicații, trebuie să stăpânești motoarele de căutare. Cu toate acestea, pentru mulți...

Când un utilizator dorește să găsească informații pe Internet, el tastează bara de căutareîntrebare specifică și așteaptă rezultate relevante din partea sistemului. Dar de foarte multe ori acest lucru nu se întâmplă. Se pare că pagina nu era relevantă. Deci, ce este relevanța?

Conceptul de relevanță

Relevanță (relevant - relevant) - conformitatea textului cu așteptările cerute. Cu alte cuvinte, aceasta este corespondența dintre ceea ce s-a căutat și ceea ce s-a găsit. Aceasta înseamnă că pagina relevantă este exact ceea ce se aștepta utilizatorul să vadă atunci când face o solicitare în bara de căutare. Acest termen a început să fie folosit în sistemele moderne.

Dar cum determină motorul de căutare această relevanță, cum decide ce pagină să ofere la momentul potrivit? Acesta este motivul pentru care există relevanța căutării, pe care fiecare sistem o calculează folosind diverși algoritmi. Deci, ce este relevanța căutării?

Când un utilizator introduce interogarea în Google sau Yandex, sistemul evaluează documentele din indexul său și le selectează pe cele care se potrivesc cel mai bine cu interogarea. Vizitatorii evaluează performanța motorului de căutare în funcție de relevanță. Dacă utilizatorul nu este mulțumit de răspunsul primit, este posibil să nu mai dorească să folosească sistemul.

Prin urmare cel mai mult sarcina principală pentru motoarele de căutare – pentru a găsi cele mai relevante documente. Acest lucru afectează nu numai popularitatea resursei, ci și profitul acesteia.

Tipuri de relevanță pentru căutare

Formal. Folosind un algoritm, o interogare este comparată cu tipul de document dintr-un motor de căutare. ÎN aceasta metoda relevanța este calculată fără intervenția umană. Totul se întâmplă cu ajutorul robot de căutare, De formula dată, pe baza datelor introduse.
Plin de înțeles. Acest tip este folosit în motoare de căutare, ci pentru a evalua calitatea căutării. Specialiștii, numiți evaluatori, evaluează rezultatele căutării comparându-le cu interogarea.
Pertinent. Toate resursele de căutare se străduiesc pentru acest tip de căutare. ÎN în acest caz, informația satisface complet utilizatorul.

Orice motor de căutare funcționează după propriul algoritm și fiecare sistem are propriul său truc, dar principiul este foarte asemănător pentru toți:

În primul rând, verificați cât de des apare intrebare pusa sau expresie pe paginile selectate.
Se verifică spațiul dintre cuvinte.
Se verifică numărul de linkuri pe pagină.
Se ține cont de textul în care este introdusă fraza.
Se verifică vechimea site-ului.

Cantitatea de informații de pe web este în continuă creștere, astfel încât creșterea relevanței este o sarcină foarte importantă pentru fiecare motor de căutare.

Toate resursele au multe pagini care corespund cerințelor de interogare. Algoritmul motorului de căutare va sugera cea mai relevantă pagină. Deci, ce este relevanța paginii?

Cum se determină o pagină relevantă?

O pagină de site este propria sa lume pe Internet. Acest conținut conține text, imagini. Face ecou multe alte pagini. Pe baza acestui fapt, se dovedește că relevanța este influențată atât de conținutul textului, cât și de interacțiunea cu alte site-uri.

Relevanță internă (conținut text) - conformitatea conținutului text cu cerințele sistemului de căutare. Când se introduc expresiile cele mai frecvent utilizate pe pagină la introducerea unei interogări, aceasta va fi relevantă. Fiecare motor de căutare are propriul set de rapoarte dintre aparițiile frazei necesare și numărul de cuvinte din articolul scris. Cu cât acest număr este mai aproape de numărul de sistem, cu atât textul va apărea mai mare pe pagina de căutare.

Opțiuni de bază de evaluare a paginii

În ciuda faptului că fiecare sistem de căutare are propriul algoritm, principiul de căutare este similar pentru toți. Componenta internă a evaluării relevanței:

Frecvența de utilizare a frazei dorite în textul scris. Dacă numărul total de apariții ale frazei dorite este aproape de instalat de sistem, cu atât relevanța paginii este mai mare.

Locație cuvintele potriviteîn rubrici și subpoziții. Când fraza cerută se află în titlul textului, nivelul de evaluare a textului crește.
Expresiile necesare sunt la începutul paginii. Sistemul începe să caute de la începutul paginii, deci cu atât găsește mai repede cererea dată, cu atât relevanța este mai mare.
Cuvintele potrivite în locurile potrivite. A avea cuvintele potrivite în titluri și subtitluri crește relevanța.
Prezența sinonimelor. Acest o parte importantă document. Dacă textul conține sinonime ale cuvintelor solicitate, sistemul va considera un astfel de text util și legat de subiectul dat.

Numărul de link-uri care duc la site. Acest lucru indică importanța site-ului printre alte resurse.
Conformitatea site-ului cu cuvintele cerute. Cu cât este mai mare numărul de pagini care se potrivesc cu frazele dorite, cu atât este mai mare autoritatea.

Desigur, există și alte tehnici ale motoarelor de căutare prin care ei consideră o pagină relevantă și alta nu. Există destul de multe și dezvăluirea lor nu este în interesul sistemelor care doresc să îmbunătățească relevanța pentru utilizatorii lor.

Dar indiferent de modul în care sistemele de căutare sunt îmbunătățite, nu ar trebui să uităm câteva lucruri importante:
Rezultatul obținut depinde nu numai de sistem, ci și de cât de cu succes și exactitate a fost formulată cererea și au fost specificate cuvintele necesare.
Fiecare persoană are propria sa viziune, propria sa percepție asupra vieții și conținutul aceleiași informații va fi diferit pentru fiecare persoană.

Toate motoarele de căutare:

Sarcini proprii.
Diverse opțiuni financiare.
Angajații cu propria lor viziune asupra lumii și orizonturi, toți de vârste diferite și moduri diferite de a gândi.

După ce ați studiat articolul în detaliu, veți găsi răspunsul la întrebarea ce este relevanța.

Atunci când scriu un CV sau se pregătesc pentru un interviu important, solicitanții se confruntă din ce în ce mai mult cu conceptul de „ experiență relevantă muncă." Ce înseamnă acest lucru?

În articolul de astăzi vom analiza această problemă și, de asemenea, vom afla în ce cazuri prezența acestei experiențe cele mai relevante poate deveni un obstacol în obținerea unui post și când este o condiție prealabilă pentru angajare.

Concept

Cuvântul „relevanță” a venit în rusă din engleză. Acest împrumut poate fi tradus literal ca „adecvat”. Uz practic acest termen nu foarte frecvent, este cel mai des folosit în domenii foarte specializate.

Deci, firesc și logic, adjectivul „relevant” caracterizează cuvinte precum „întrebare”, „document”, „piață” și „informație”.

De exemplu, termenii „întrebare relevantă” și „informații relevante” sunt foarte apropiați și se succed unul de celălalt. Ele sunt folosite atunci când este necesar să se obțină adevărul într-o anumită chestiune. Când punem o întrebare relevantă, ne așteptăm să auzim un răspuns adecvat, ale cărui informații vor dezvălui esența problemei cât mai precis și adecvat posibil. În acest sens, expresia „experiență relevantă de lucru” este cel mai ușor de explicat. Vom analiza mai detaliat ce înseamnă aceasta mai târziu.

Acum să vorbim despre ce este un document relevant. De fapt, întâlnim acest concept de mai multe ori pe zi când folosim diverse motoare de căutare. Când introducem o anumită solicitare pe Internet, punem o anumită întrebare la care dorim să primim cel mai corect și cuprinzător răspuns. Motorul de căutare selectează cele mai relevante (corespunzând solicitării) pagini de Internet (documente) pentru utilizatori.

În contextul relațiilor de piață, termenul în discuție înseamnă interacțiunea armonioasă a vânzătorilor și cumpărătorilor într-o anumită zonă.

Relevanța față de experiența de muncă

Nimeni nu va argumenta că a avea abilități practice pentru a îndeplini sarcinile într-un anumit domeniu de muncă este un avantaj serios pentru orice solicitant. Este și mai bine atunci când experiența este confirmată de o recomandare reală a unui angajator anterior sau de o înregistrare corespunzătoare în cartea de muncă.

Acesta este modul în care un potențial șef poate verifica experiența de lucru relevantă. Acest lucru se va întâmpla chiar dacă candidatul pentru postul vacant nu cunoaște astfel de criterii de selecție. Deși cel mai adesea angajatorii indică acest punct în cerințele lor.

Deci, care este experiența de lucru relevantă? Aceasta este conformitatea calităților profesionale și personale ale solicitantului cu cerințele pentru un candidat pentru un post vacant.

Pe baza acestei definiții, se poate crede că experiența de muncă relevantă este atunci când un candidat poate ocupa un post doar dacă a fost deja angajat într-un loc de muncă similar și a îndeplinit exclusiv aceleași funcții pe care va trebui să le facă în noul loc.

De fapt despre care vorbim pe care solicitantul le înțelege muncă viitoare, și a lucrat anterior, dacă nu în același domeniu, atunci cel puțin într-un domeniu de activitate conex. Acum vom înțelege aceste subtilități mai detaliat.

Conformitatea nu înseamnă identitate

Există în general acceptate descrierea postului specialişti. Aceste documente definesc sfera de influență a angajaților, drepturile, responsabilitățile și amploarea responsabilităților acestora, dar numai în schiță generală. În funcție de ce anume face compania, fișele de post ale angajaților săi pot avea anumite nuanțe și completări.

În realitate, angajatorii nu se pot aștepta ca un angajat nou angajat să își îndeplinească pe deplin cerințele. Este bine dacă are experiență de lucru relevantă, aceasta poate fi inclusă în postul vacant ca una dintre cerințe. Dar mulți vânători de capete refuză acest punct, mai ales în acele domenii de activitate pentru care la noi specialiști nu sunt pregătiți la un nivel suficient de profesional în universități.

De ce este important?

Ei bine, cel puțin pentru că de obicei facilitează procesul de pregătire pentru angajatul angajat și, de asemenea, reduce perioada de adaptare a acestuia la noul loc.

Dar ce înseamnă experiența de lucru relevantă pentru acele întreprinderi cu care lucrează tehnologii inovatoare? Adesea el devine un fel de opritor pentru un subordonat novice care este obișnuit să lucreze conform anumite programe si parametrii.

În același timp, există domenii de activitate și posturi a căror dezvoltare nu este supusă unor schimbări frecvente, dar impun oamenilor să nivel inalt profesionalism și calificări, precum și o anumită experiență de lucru situațională, capacitatea de a răspunde rapid în condiții de forță majoră. În primul rând, această nuanță se aplică managerilor și personalului care răspunde direct de munca lor (oameni de vânzări, manageri de criză, specialiști din departamentele de achiziții, controlori etc.).

Ei știu direct ce înseamnă experiența de lucru relevantă în practică. La urma urmei, în activitatea lor trebuie să depășească situațiile de criză, iar această abilitate este foarte apreciată de angajatori.

Rețineți că aici valoare mai mare nu are atât nicio înregistrare în cartea de muncă, ci capacitatea de a face față cu competență și constructiv problemelor.

Cerință primară

În timpul angajării, mulți solicitanți devin conștienți de faptul că există posturi vacante în care condiție prealabilă este o experiență de lucru relevantă. Ce înseamnă asta - sfârșitul visului de a fi, de exemplu, un chirurg practicant (la urma urmei, nimeni nu va primi un bisturiu în mâini fără experiență) sau un arbitru de meciuri de fotbal? Deloc!

Da, există tipuri de activități care necesită a priori solicitantului să aibă cunoștințe și abilități practice (medicină, construcții, management de personal). Oamenii „de pe stradă” nu sunt angajați pentru acest gen de muncă. Orice specialist angajat într-o astfel de poziție responsabilă va face un stagiu de mai multe luni. Va trebui să-și confirme în mod constant aptitudinea profesională, să asiste și să ajute colegii mai experimentați. Dar cu diligență și primind o educație de specialitate, un astfel de loc de muncă poate fi câștigat.

Felul principal

Dacă vorbești despre experiența de lucru relevantă în cuvinte simple, ce înseamnă? Aceasta înseamnă că trebuie să fii capabil să faci jobul pentru care aplici. Făcând o analogie, o putem spune astfel: un gresie știe cum să pună plăci, dar nu va putea construi o casă, iar un electrician va instala cabluri, dar nu va instala instalații sanitare. Toate aceste tipuri de activități se încadrează în categoria „lucrări de construcții și reparații”, dar implică îndeplinirea unor sarcini separate oameni diferiti care vor avea cunoștințe și abilități specifice.

Totodată, un finanțator se va putea recalifica ca economist sau contabil, iar un manager de vânzări va putea urca pe scara carierei, ocupând funcția de șef al departamentului de vânzări sau supervizor.

Angajatorii au adesea nevoie de experiență de lucru relevantă, dar în același timp oferă unei persoane șansa de a-și schimba ușor direcția activității și de a încerca el însuși într-o direcție diferită, rămânând în același timp fidel profesiei sale.

Atingând marcajul

Dacă solicitantul se poate lăuda experienta realaîntr-o poziție asemănătoare cu cea pe care vrea să o obțină la noul său loc de muncă, se află într-o poziție avantajoasă pentru el însuși.

Schimbarea periodică a angajatorului este utilă pentru un specialist în multe privințe. Acest lucru obligă o persoană să părăsească zona de confort, să se miște și să învețe ceva nou.

Cu toate acestea, trebuie luat în considerare faptul că unele industrii au o cerere extrem de limitată de specialiști, astfel încât poate exista o concurență serioasă între solicitanți. Angajatorii folosesc adesea această situație în avantajul lor, crescând în mod deliberat cerințele pentru personalul angajat.

Opinie HR

Specialiștii în recrutare sau, așa cum sunt acum mai des numiți, HR și headhunters, observă că candidații nu ar trebui să se bazeze orbește pe experiența lor de muncă atunci când caută un post vacant. Acest lucru istoricul lor de muncă poate fi atât un avantaj, cât și un dezavantaj.

A fi capabil să faci ceva în realitate este bine, dar cel mai mult companii mari se dezvoltă atât de dinamic încât profesioniștii din vechea cohortă devin foarte repede „dinozauri” nerevendicați pe piața muncii. Uneori este mai ușor pentru ofițerii de resurse umane să pregătească un tânăr specialist decât să recalceze unul vechi.

Mai mult, companiile serioase competitive, bazate pe propriile resurse intelectuale, organizează training-uri expres, școli și cursuri de stagiu pentru cei care doresc să se alăture angajaților lor, oferindu-și astfel personal valoros care poate înțelege rapid și eficient toate complexitățile viitorului. muncă.

În acest context, devine clar că experiența de lucru relevantă este un concept atât de arhaic care uneori interferează cu găsirea unui loc de muncă.

Riscul este o cauză nobilă!

Pentru a rezuma articolul, aș dori să remarc că experiența practică în muncă este cu siguranță un plus pentru cei care își caută un loc de muncă. Dar absența sa nu ar trebui să devină o piedică serioasă și un obstacol de netrecut în atingerea scopului. Experiența vine cu timpul, principalul lucru este să lucrezi pe tine și să nu te oprești niciodată să înveți și să te dezvolți!

În timp ce studiezi Talmudul SEO abstrus, întâlnești adesea conceptul de „relevanță” a unui text, pagină sau site în ansamblu. Relevanța ce este în cuvinte simple? Exact despre aceasta va fi vorba în această publicație, vom analiza în detaliu termenul de relevanță, vom lua în considerare exemple de rezultate relevante ale motoarelor de căutare și cum să o obținem.

Relevanța ce este

Relevanța este raportul dintre interogarea de căutare și rezultatul căutării rezultat. În cuvinte simple, relevanța informațiilor este cât de mult îl satisface conținutul (text, imagini, videoclipuri) pe utilizatorul care o caută.

Pentru a înțelege ce este relevanța căutării, să ne uităm la câteva exemple și să încercăm să o înțelegem în cuvinte simple.

Un exemplu de rezultate relevante. Un anumit utilizator introduce o interogare într-un motor de căutare: „Cum se coace plăcinte cu mere”. Drept urmare, vom obține primele 10 site-uri cu rețete.

Să luăm primele 5 poziții și să le analizăm de jos în sus (să începem cu a 5-a):

Pe locul cinci vom vedea o rețetă pentru o plăcintă, care va descrie ingredientele necesare, ce să amestecați și cum să gătim, o imagine generală a plăcintei finite. Totul ar fi bine în Rodos, dar de ce acest site a „primit” doar 60% relevanță (o cifră din senin pentru claritate). Să mergem mai departe și să înțelegem motivul.
În poziția a 4-a, rețeta este aceeași ca în exemplul anterior, doar câteva imagini au fost adăugate în timpul procesului de gătit. Articolul s-a dovedit a fi mai informativ și va primi o relevanță de 70%.
Ne ridicăm mai sus. Totul este la fel ca în exemplul anterior, plus a fost adăugat un videoclip cu procesul de preparare a plăcintei nefericite. Procentul de utilizatori mulțumiți de informațiile primite va crește brusc. Site-ul a primit o relevanță de 80% a informațiilor dintr-un motiv.
Al doilea punct contine o reteta cu poze, videoclipuri, detaliate descriere textși există link-uri către rețete similare, de exemplu cu adaos de pere sau o variantă mai ieftină. Utilizatorul a studiat materialul, a fost mulțumit și a trecut la pagina următoare. Acesta este un semnal excelent pentru un motor de căutare. Acest site primește 90%.
Și în sfârșit, câștigătorul nostru, primul loc în rezultatele căutării pentru relevanța informațiilor. Set complet conținut (text, imagini, videoclipuri, link-uri către materiale similare), utilizator mulțumit. Dar ce separă acest utilizator de precedentul? A îl separă cu cuvinte cheie utilizate corect care se potrivesc interogare de căutare. De exemplu, în titlul paginii, în etichetele h1-h6, textul conține cuvinte și fraze găsite în cerere. Aceasta se numește relevanță internă. Voi vorbi despre asta puțin mai jos.

Cred că după acest exemplu ți-a devenit clar care este relevanța paginilor site-ului și cum să o determine. Am determinat nivelul de relevanță vizual, dar poate fi calculat și în numere reale, imediat după ce analizăm relevanța internă și externă.

Criterii de relevanță a textului intern

Am analizat ce este relevanța căutării, acum haideți să subliniem principalele puncte care vă pot ajuta să obțineți cel mai înalt grad de satisfacție a vizitatorilor:

Primul și principalul punct este că textul ar trebui să spună sau să arate despre ce întreabă utilizatorul motor de căutare. Este cel mai important.
Prezenţă Cuvinte cheieîn text, un punct important. Dacă conținutul dvs. este perfect, dar nu există o singură apariție exactă a interogării promovate, șansa de a ajunge în partea de sus este aproape de zero.
Utilizarea sinonimelor și a formelor de cuvinte ale cuvintelor cheie.
Densitatea cheii. Acest concept își trăiește viața, cu continut bunȘi optimizare adecvată O singură apariție a cheii este suficientă. Cu toate acestea, încercați să nu înghesuiți aceleași cuvinte unul lângă altul, acest lucru va fi considerat spam și nu numai că va reduce relevanța testului, dar poate chiar să arunce o astfel de pagină din căutare.
Locația cuvintelor cheie. Acest interes Întreabă, există și o mulțime de controverse în privința ei. Toată lumea poate fi de acord asupra unui singur lucru. Cheia principală ar trebui să fie în forma exactă din primul paragraf al textului, o dată la mijloc și la sfârșit. Acest lucru va fi suficient.
Utilizați expresii cheie în etichetele h1-h6, descriere și titlu. Acest lucru va acorda o pondere semnificativă paginii dvs. pentru această interogare.

Acestea sunt principiile interne de bază după care este determinată relevanța informațiilor de pe paginile site-ului.

Criterii de relevanță externă

Relevanța externă include link-uri care duc la site. Cu cât pagina dvs. este legată mai des, cu atât mai bine. Dacă pagina de pe care este plasat linkul este similară sau are același subiect, și chiar și ancora (textul linkului) conține un cuvânt cheie. Acest lucru va crește semnificativ relevanța paginii către care este plasat linkul.

Cum să creșteți relevanța

Cum să crești relevanța unei pagini deja indexate? Puteți să vă întoarceți la cele două titluri anterioare și să analizați dacă aveți totul, dar să o repetăm din nou și să dezvăluim cum ar trebui să arate o pagină relevantă, dacă este nouă sau necesită editarea uneia veche.

Deci, pagina relevantă ar trebui să conțină următoarele:

Cuvinte cheie în titlu.
Introduceți H1
Cuvinte cheie din primul paragraf. (Cu cât mai aproape de început, cu atât mai bine).
Conținutul trebuie să răspundă pe deplin la interogarea de căutare. Conține informații complete, astfel încât vizitatorul să nu mai dorească să se uite pe alte site-uri.
Utilizați imagini, videoclipuri, liste, mici paragrafe, link-uri către materiale similare.
Descrierea, folosită adesea într-un fragment (text de căutare), ar trebui să fie scurtă, informativă și atractivă. Folosind cuvinte cheie.
Pagina trebuie să aibă link-uri de intrare de pe alte site-uri.

Puteți trece prin toate punctele și puteți verifica dacă totul este la locul său; dacă este necesar, puteți completa articolul, adăugați câteva elemente. Am vorbit deja despre asta în detaliu.

Există multe servicii online pentru a verifica relevanța unei pagini. Voi enumera câteva dintre ele.

Puteți verifica relevanța pe site-ul PR-CY.ru. Trebuie să introduceți solicitarea necesară și să indicați adresa URL a paginii care este verificată.

Megaindex oferă și această oportunitate.

Site-ul majento oferă și analiză detaliată relevanța paginii.

Ce serviciu să utilizați depinde de dvs., ar trebui să le încercați pe toate și să determinați care dintre ele vi se potrivește cel mai bine.

In cele din urma. Scopul acestei publicații a fost să răspundă la întrebarea dvs. - „relevanța, ce este în cuvinte simple”. Sper că am reușit să vă transmit esența conceptului de relevanță, aceasta este satisfacția vizitatorului cu informațiile furnizate, completitudinea și echivalența cu interogarea de căutare.

Video amuzant pentru relaxare. Nu întotdeauna este vorba doar despre studiu.

Salutări, dragii mei cititori și abonați blogului. În acest articol vă voi spune în detaliu care este sensul acestui concept fără a fi folosit fraze abstruseși stilistica științifică. Pe acest moment Internetul este plin cu o cantitate semnificativă de informații inutile și distorsionate. O mulțime de autori analfabeti își umple lucrările o cantitate mare fraze cheie astfel încât motorul de căutare să-și găsească creațiile pe paginile site-ului. Dar captura este aceea continut util, care ar dezvălui semnificația cuvântului cheie care este interogarea de căutare, pur și simplu nu există așa ceva. Pentru a reduce numărul de site-uri cu conținut atât de inutil, a fost introdus conceptul de relevanță.

Relevanța ce este

Relevanța în general este o caracteristică care exprimă corespondența a ceva dorit cu ceea ce este primit. Acest concept pe Internet este un indicator care caracterizează utilitatea informațiilor referitoare la o solicitare transmisă sistemului. Există, de asemenea, o caracteristică a relevanței articolului; acesta descrie corespondența titlului cu textul care se află sub acesta. Într-un cuvânt, acesta este cel mai potrivit pentru solicitarea utilizatorului dintre toate informațiile care i se vor oferi.

Această teză va deveni mult mai transparentă și clară dacă vă uitați la câteva exemple prezentate mai jos.

Relevanța a ceea ce este în cuvinte simple cu exemple

Să presupunem că nu știi să faci salată grecească. Este evident că în epocă tehnologia calculatoarelor veți apela la World Wide Web pentru ajutor, și anume la oricare serviciu online Pentru căutare. Introduceți o interogare, de exemplu, în Yandex: „Rețetă de salată grecească”, după care vi se oferă o listă uriașă de link-uri cu diverse informatii asociat cu prepararea acestui fel de mâncare. După care, te duci la unul dintre ele, iar rețeta pentru prepararea unei salate grecești este descrisă clar și clar acolo. Iată o pagină relevantă în care textul se potrivește pe deplin cerere specificată.

Pentru a înțelege în sfârșit ce este acesta, putem lua în considerare un alt exemplu:

Trebuie să-ți repari mașina. Știi deja ce este stricat, dar cum să o repari rămâne un mister. Ca și în exemplul anterior, trebuie să apelați la un motor de căutare pentru ajutor. Treceți în revistă linkurile furnizate pentru cererea specificată și alegeți pe cel mai atractiv în opinia dvs. Dar după ce dai clic pe el, se deschide un site pe care se oferă să cumpere piese de schimb, să efectueze întreținere și multe alte servicii care nu te interesează deloc. Astfel de pagina de destinație nu este relevant.

Cum calculează motoarele de căutare relevanța paginii

Anterior, pentru a determina acest indicator, motoare de căutare a analizat numărul de fraze cheie de pe pagina furnizată. Multe persoane, pentru a-și ridica articolul în lista materialelor returnate de motorul de căutare, au încercat să includă cât mai multe chei în forma specificată în cerere. Ca urmare, informațiile furnizate nu erau deseori relevante, iar textul era atât de mutilat încât până și dorința de a-l citi s-a pierdut.

După ceva timp, motoarele de căutare și-au schimbat radical abordarea de a determina relevanța. Acum există un bloc pentru utilizarea excesivă a cheilor. Astăzi, Google, Yandex, Rambler și alte servicii similare folosesc mulți algoritmi complecși pentru a calcula o astfel de caracteristică utilă.

Cel mai eficient și în același timp într-un mod simplu Google folosește acest indicator pentru a calcula acest indicator. Programele speciale analizează acțiunile unei persoane și, în special, timpul pentru care s-a oprit pagina deschisă. Dacă, după ce face clic pe un link, utilizatorul nu vede nimic care să corespundă solicitării sale, îl închide imediat. În consecință, timpul pentru care a stat acolo va fi doar câteva secunde, dar dacă acest site conține informații extrem de utile și interesante pentru el, atunci cel mai probabil va avea nevoie de mai mult timp pentru a le studia.

Pentru a afla pagina relevantă pentru interogarea de căutare dorită, de exemplu, „pagina relevantă”, ar trebui să introduceți următoarele în termenul de căutare Yandex:

site: www.site-ul pagină relevantă

După aceasta, veți primi o listă cu paginile care sunt cele mai potrivite (relevante) solicitării dvs. și cele mai exacte va fi prima, restul sunt mai puțin potrivite, dar pot fi folosite ca donatori de linkuri.

Dar timpul vizitei nu este singurul criteriu folosit pentru a determina relevanța. Nenumărate programe și servicii analizează informațiile furnizate la cerere cu privire la:

Volumul caracterelor și frazelor cheie. Programul analizează volumul total de caractere text și numărul de cuvinte cheie din acesta. Dacă numărul depășește limita permisă, site-ul este blocat. Conținutul normal al cheilor din text este considerat a fi de la 3% la 7%.
Numărul de vizite. Programul numără câți utilizatori au vizitat pagina într-o anumită perioadă de timp. Dacă numărul de vizite scade în viitor, înseamnă că nu este relevant.
Includerea titlului în sensul textului. Programul verifică fiecare cuvânt din text și determină cât de aproape se potrivește cu titlul specificat. Dacă cuvintele nu sunt nici măcar aproape de conținutul titlului, atunci articolul este șters sau modificat.

Și acestea sunt doar cele mai comune și populare caracteristici.

Concluzie

Deci, relevanță, ce este în cuvinte simple? Aceasta este cheia succesului în rețele de căutare. În plus, poate contribui crestere semnificativa profituri de pe site. Întrucât dacă articolul postat este cu adevărat util pentru cititor, atunci cu siguranță nu va fi singurul. Textele de înaltă calitate sunt încă destul de greu de găsit în spațiile deschise world wide web. Dacă în acest articol ați găsit răspunsul la întrebarea: „Ce este relevanța”, atunci putem deja presupune că va fi în primele pagini ale rezultatelor căutării.

Relevanța bună crește semnificativ afluxul de utilizatori. Pentru un blog sau un site de informații care este actualizat în mod constant, acest lucru este foarte important. În zilele noastre, blogurile sunt conduse în principal de profesioniști, maeștri excepționali ai meseriei lor, care petrec mult timp pe el. Dar uneori creatorii preferă să comande articole pentru creațiile lor de la alte persoane. Uneori, acest lucru are ca rezultat conținut descărcabil care este scris într-o manieră superficială și nu este deloc interesant pentru cititor. Pentru a evita astfel de situații, trebuie să abordezi problema alegerii unui scriitor cu înțelepciune, trebuie să afli dacă acesta are anumite cunoștințe în domeniul corespunzătoare subiectului blogului tău.

Sper că materialul a fost util și nu uitați să vă abonați la newsletter-ul blogului. Inainte de pe curând, și pentru repostarea articolului +100 la karma ta -))).

Cu stimă, Galiulin Ruslan.